United Airlines đề nghị trả $100,000 để tiếp viên nghỉ việc

Modified date:


NEW YORK, New York (Reuters) – Công ty United Airlines và các giới chức nghiệp đoàn hôm Thứ Hai cho hay các tiếp viên phi hành hội đủ điều kiện sẽ được trả tới $100,000 để tự ý nghỉ việc trong một kế hoạch cắt giảm nhân sự của công ty, đồng thời chấm dứt tình trạng phải cho cả ngàn nhân viên tạm nghĩ vì quá dư người.








United Airlines hiện đang thừa hơn 2,000 tiếp viên phi hành. (Hình: Getty Images)


Thỏa thuận này đạt được sáu năm sau khi United Airlines, với hơn 23,000 tiếp viên phi hành, cho ngưng hoạt động một số phi cơ khiến có dư hơn 2,000 tiếp viên phi hành.

Trong khi hiện vẫn còn 1,450 người đang tạm thời nghỉ việc không lương, công ty United hôm Thứ Hai cho biết sẽ gọi tất cả những người này đi làm trở lại để có thể nạp đơn tự ý nghỉ việc hay tiếp tục làm việc.

Nghiệp Ðoàn Tiếp Viên Phi Hành (AFA), đại diện cho các nhân viên ở United, gọi đây là mức bồi thường “cao chưa từng thấy trong lịch sử kỹ nghệ hàng không.”

Sự kiện công ty United có sự hỗ trợ của nghiệp đoàn AFA cũng là chỉ dấu tốt cho cuộc thương thảo giao kèo giữa hai bên kể từ khi United kết hợp với Continental Airlines vào năm 2010.

Mức độ thâm niên của các tiếp viên phi hành từ hai công ty hiện vẫn chưa được xác định, và dù rằng đang hoạt động chung, các tiếp viên phi hành của hai công ty vẫn chưa được thống hợp.

Thỏa thuận khuyến khích nghỉ việc cũng có thể giúp cắt giảm chi phí điều hành United vì thay thế những nhân viên thâm niên lương cao bằng những người mới với mức lương thấp hơn. (V.Giang)

Có thể bạn quan tâm

video
play-rounded-fill

MỚI CẬP NHẬT