HOUSTON, Texas (NV) – Các công nhân đình công tại nhà máy lọc dầu Chevron ở Richmond, California, hôm Thứ Bảy, 28 Tháng Năm, vừa bỏ phiếu phê chuẩn hợp đồng mới nhất do công ty đưa ra, chấm dứt cuộc đình công kéo dài 10 tuần để đòi trả thêm lương trong bối cảnh chi phí y tế tăng cao, theo Reuters.
Khoảng 500 công nhân từ nghiệp đoàn United Steelworkers Local 12-5 đã đình công từ hôm 21 Tháng Ba do tiền lương không tăng để trang trải chi phí chăm sóc sức khỏe tăng cao trong vài năm qua ở khu vực San Francisco Bay, nơi tọa lạc của nhà máy lọc dầu với công suất 245,000 thùng mỗi ngày.
Chevron cho biết các công nhân đình công sẽ trở lại làm việc trong vài tuần sau khi hợp đồng được phê chuẩn. Ít nhất 60 công nhân đã đồng ý quay lại làm việc trước khi đạt được thỏa thuận dự trù vào Thứ Năm, 26 Tháng Năm.
Các nguồn tin cho biết chỉ có một số ít công nhân thuộc khu vực Local 12-5 chấp nhận hợp đồng vào Thứ Bảy, 28 Tháng Năm.
Phát ngôn viên hai bên đều không trả lời yêu cầu bình luận cùng ngày.
Theo các nguồn tin, hợp đồng được thông qua hôm thứ Bảy bao gồm các điều khoản của thỏa thuận quốc gia đạt được giữa các nhà đàm phán USW International và các chủ nhà máy lọc dầu vào Tháng Hai, tăng mức lương lên 12% trong vòng bốn năm.
Cuộc đình công nổ ra do các công nhân thất vọng vì bị nghiệp đoàn tăng chi phí chăm sóc sức khỏe.
Để tạo ra sự khác biệt, nghiệp đoàn khu vực Local 12-5 đã tăng lương thêm 5%, ngoài mức tăng lương trong thỏa thuận quốc gia. Chevron không đề nghị tăng lương địa phương trước khi cuộc đình công nổ ra. Công ty này không nằm trong hợp đồng đã được phê duyệt.
Hôm 13 Tháng Năm, USW đệ đơn kiện Chevron lên Ủy Ban Lao Động Liên Bang với cáo buộc công ty thay đổi các điều khoản tuyển dụng, thực hiện các hành động cưỡng chế, bao gồm giám sát và từ chối thương lượng với nghiệp đoàn.
Chevron vẫn duy trì hoạt động của nhà máy lọc dầu với những nhân viên không đình công. (MPL) [kn]
