SAN FRANCISCO, California (AP) – Công ty cung cấp điện và gas Pacific Gas & Electric (PG&E) ở Bắc California vừa loan báo hủy kế hoạch thưởng $130 triệu cho nhân viên vì mới nộp đơn khai phá sản, theo nguồn tin từ các cơ quan truyền thông địa phương.
Trong một email gửi nhân viên hôm Thứ Sáu, 22 Tháng Hai, quyền Giám Đốc Điều Hành John Simon nêu lên việc có các vụ cháy rừng ghê gớm ở California gần đây và tình hình tài chánh eo hẹp của công ty là lý do để hủy kế hoạch thưởng tiền, theo bản tin của tờ San Francisco Chronicle.
Ông Simon nói rằng các giới lãnh đạo cao cấp và hội đồng quản trị công ty hậu thuẫn quyết định này.
“Càng nghĩ về việc các đám cháy rừng ảnh hưởng tới quá nhiều người bên ngoài công ty của chúng ta, cho dù là lỗi từ đâu, tôi càng cảm thấy rằng việc trả tiền thưởng cho các nhân viên về năng suất làm việc trong năm 2018 là điều không nên,” ông Simon cho hay trong email.
Công ty PG&E trước đây từng loan báo là sẽ không cho tiền thưởng các giới chức điều hành công ty năm nay.
Số tiền $130 triệu là tiền thưởng năng suất làm việc của nhân viên trong năm 2018 và đã được dự trù loan báo trong tháng tới. Có khoảng 14,000 nhân viên PG&E lẽ ra sẽ được hưởng tiền thưởng.
Ông John Mader, chủ tịch nghiệp đoàn Kỹ Sư và Khoa Học Gia California (Engineers and Scientists of California Union) nói rằng họ rất giận dữ.
“Chúng tôi không thể hiểu lý do vì sao lại tịch thu số tiền thưởng của nhân viên, nhất là từ những người đã cố ngăn ngừa thảm kịch cháy rừng,” cũng theo lời ông Mader.
Ông Mader là chủ tịch nghiệp đoàn đại diện 3,700 kỹ sư và khoa học gia, nói rằng việc trừng phạt các nhân viên không can dự gì tới tình hình tài chánh của công ty hay không có lỗi gì trong các vụ cháy rừng bằng cách lấy lại tiền thưởng của họ là điều không công bằng.
Công ty PG&E hồi tháng qua khai phá sản Chapter 11, nói rằng họ đang bị kiện đòi bồi thường tới $30 tỉ vì các cáo buộc cho rằng đường dẫn điện hay trạm biến điện của công ty góp phần gây cháy rừng. (V.Giang)
